화이트칼라1 2030 세대가 블루칼라 직종으로 몰리는 이유 최근 2030 세대들 사이에서 전통적으로 기피되던 용접, 도배, 목공 같은 '블루칼라' 직종이 다시 주목받고 있습니다. 이들이 이러한 직종을 선택하는 이유는 무엇일까요? 블루칼라 직종에 대한 변화된 시각을 알아봅니다. 고소득과 워라밸을 잡다25살의 배지훈 씨는 스무 살부터 페인트 업계에 뛰어들어 지금은 성공한 사장님이 됐습니다. 배 씨는 “일반 회사원들보다 2~3배 더 벌며, 일이 많을 땐 월 1000만 원 이상을 벌 수 있다”고 말합니다. 고소득에 워라밸까지 가능하다는 점이 MZ세대들에게 블루칼라 직종을 매력적으로 느끼게 만든 주요 요인입니다.자아실현을 중요시하는 MZ세대의 선택용접학원에서 배우고 있는 27살의 임성민 씨는 “철만 보면 되니 저와 적성이 맞다”고 말하며, 이 직종이 70세까지 일할 수.. 2024. 10. 3. 이전 1 다음 반응형
